2015年1月15號下午，研發(fā)部“2014年度工作總結暨2015年工作規(guī)劃會”在公司培訓活動中心會議室隆重召開，公司董事長、總經(jīng)理等公司領導及相關部門負責人參加了此次會議。

會上，研發(fā)部各成員圍繞本部門職責和年初確定的工作目標，簡明扼要對2014年工作進行了總結，認真查找工作中存在的不足，對未完成工作的原因進行了深入分析，并圍繞部門團隊文化“學習、成長、執(zhí)行、擔當”和團隊發(fā)展目標“受監(jiān)督、可評估、能發(fā)展”提出了2015年工作計劃。整個會議都在嚴謹又歡快的氣氛中進行，與會領導對部門2014年取得的工作成績均給予充分肯定，同時也指出工作中存在的不足。王總強調要加強與其他部門的學習、溝通，共同克服技術難題，能更好的開展工作。江總代表財務部門對研發(fā)部此次會議形式給予高度肯定，并希望研發(fā)部不要辜負公司的期望，要加大藥品開發(fā)的力度，加快研發(fā)成果的速度。技術部盛部長表示需大力加強部門之間的交流合作，推進技術交流會的舉行。張總在最后總結要求部門加強藥品開發(fā)和文獻調研方面的力度，他強調，2015年重點抓好幾方面工作，一是全力抓好研發(fā)工作，平行性的推進工作。二是人員重新調配，加快重點項目進度 。三是加強學習。

會議的最后，由研發(fā)部宣傳委員詳細介紹內(nèi)部期刊-研語的情況，公司領導認真觀看并提出改進意見。最后，張總為研發(fā)部員工簽發(fā)《活法》與《贏在執(zhí)行》兩本書，給予贈言“馬年以后多翻翻”與“執(zhí)行才能贏”，并鼓勵員工多讀書。